システム開発の内製化か?アウトソーシング化か?という話。
広告システム開発は内製かアウトソーシングか、
そして第3の選択肢とは(前編)
広告システム開発は内製かアウトソーシングか、
そして第3の選択肢とは(後編)
(マーケティングチームの最新記事)
:
ITがビジネスのコアとなった今、理想は内製化。
開発チームと事業チームが
一体となってプロジェクトを進めていく。
一方で単にエンジニアだけ集めれば良いという話でもなく、
ビジネスのコアとなる技術、
必要なスキル・ノウハウは何なのか?
またどのような開発チームをつくっていくのか?
といった中期的なビジョンも必要。
内製化したつもりが結果的に属人的になり
ブラックボックスになってしまうこともある。
まずは周りの言葉に踊らされず
自社のビジネスに必要な技術やノウハウの整理、
可視化が重要だ。
48歳。
そしてディマージシェア第20期の
最終営業日となりました。
この1年間(47歳)は
良い意味でいろいろな転機が訪れ、
結果的にも素晴らしい1年でした。
その転機の中であらためて
同志や仲間について考え、
自身の価値観、ビジョンについても
向き合いました。
そして今日からはじまる48歳、
「50」という大台がいよいよ近づいてきましたが・・・ (^^;)
いつの日も「感謝」の気持ちを忘れずに
「シンプルに、かっこよく成長」
し続けていきたいと思います。
宜しくお願い致します。
【ProjectCanvas】
第1回 自責
第2回 自立・自律
第3回 KeepBusy(前半)
第4回 KeepBusy(後半)
第5回 曖昧排除・凡事徹底、ブレイクダウン発想
第6回 感情移入、人心掌握
第7回 伝える力・翻訳力
第8回 アントレプレナーシップとは(最終回)
最終回は私が講師を務めます。
今回は今までの内容をガラリと変更しました。
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自ら思い描いた夢やゴールに向かうために
徹底的に自分自身と向き合う。
自分は何者なのか?
自分は何をしたいのか?
周りの意見に左右されない絶対的価値観。
ものの見方、捉え方を変える。
そして自ら居心地の良い場所から抜け出す。
自らの価値観で自ら選んだ選択肢であるからこそ
本気で持続的に頑張れる。熱中出来る。
時につらいことでも受容出来る。
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ProjectCanvas全8回
皆さん、お疲れさまでした!
イチロー選手の引退会見、
リアルタイムで見ていました。
私が一番印象に残った言葉
:
メジャーリーグに挑戦するということは、
大変な勇気だと思うんですけど、
でも成功、ここではあえて成功と表現しますけど、
成功すると思うからやってみたい。
それができないと思うから行かないという判断基準では、
後悔をうむだろうなと思います。
できると思うから挑戦するのではなくて、
やりたいと思えば挑戦すればいい。
その時にどんな結果が出ようとも後悔はないと思うんですよね。
:
シンプルだけど凄いなあ・・・と。
こうした”価値観”だからこそ
強い信念、高い理想のもと
日々の積み重ねが出来たんだと思う。