新しい働き方

緊急事態宣言が全面解除されましたが、
当社では6/1以降も原則在宅ワークを
継続することにいたしました。
出勤：週2日
在宅ワーク：週3日
とした「新しい働き方」を実施し、
新たな「価値創造」を目指します。
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すべては昨年掲げた中期計画スローガン

のために。